facebookpixel

De BOA Domein 4 (OV) opleiding van MB-ALL

Functie

BOA

Uren

36 uur

Niveau

Junior

Salarisindicatie

€2170 – €2353

Nanda Lamain

Recruiter

Meer weten over deze vacature?

Dit bieden we jou

Een netwerk van 151 gemeenten

Goed salaris, we kijken naar jouw ervaring

Halfjaar contract met uitzicht op vast

Reiskostenvergoeding

Korting op jouw sportschool abonnement

Aandacht voor jou

Onregelmatigheids toeslag

Volop ontwikkel- en
opleidingsmogelijkheden
binnen ons talentcenter

Een vast contactpersoon
die 24/7 voor je klaar staat

Loopbaan bij dé
handhavingsspecialist
van Nederland

MBALL Logo

De BOA Domein 4 (OV) opleiding van MB-ALL

Altijd al een bijdrage willen leveren aan veiligheid en leefbaarheid binnen het openbaar vervoer, maar je hebt nog geen BOA-getuigschrift? Bij ons BOA opleidingscentrum in Utrecht kun je de opleiding BOA Basisbekwaamheid en de extra benodigde module voor het openbaar vervoer volgen. Hier leer je in 15 bijeenkomsten rechts- en wetskennis en natuurlijk krijg je ook gespreks- en benaderingstechnieken. Gedurende het hele jaar starten er regelmatig klassen in ons eigen BOA opleidingscentrum te Utrecht.

De opleiding BOA-OV bestaat uit een theoriemodule (BOA-OV Rechtskennis) en een praktijkmodule Gespreks- en Benaderingstechnieken OV).
De module BOA-OV Rechtskennis bestaat uit de volgende onderdelen:

  • Staatsinrichting en wetgeving
  • De buitengewoon opsporingsambtenaar
  • Ethiek
  • Aangifte en klacht
  • materieel strafrecht
  • formeel strafrecht
  • Proces-verbaal
  • De rechtelijke macht
  • Openbaar Vervoer


Met het BOA getuigschrift op zak kun je vervolgens bij ons aan de slag in het openbaar vervoer!

Ons aanbod

  •  Een 36 urige werkweek en 20 vakantiedagen
  •  Onregelmatigheidstoeslagen
  •  Betaalde interne opleiding
  •  Reiskostenvergoeding
  •  Een netwerk van 151 gemeenten
  •  Goede begeleiding en coaching door onze BOA projectleiders/accountmanagers
  •  Wil jij jezelf ontwikkelen? Wij bieden de mogelijkheid tot het volgen van aanvullende opleidingen en trainingen
  •  Korting op je sportschoolabonnement.
  •  Mogelijkheid tot vast contract bij MB-ALL met interessante bonusregeling

    Functie-eisen

    • Je bent daadkrachtig
    • Je vind het fijn om in teamverband te werken/koppels te werken
    • Je gehoor en gezichtsvermogen zijn goed
    • Je bent in het bezit van rijbewijs B
    • Je bent gemotiveerd
    • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden
    • Je hebt een goede lichamelijke conditie
    • Dien je een VOG te kunnen overleggen indien wij daar in de sollicitatieprocedure om vragen. Je hoeft deze nog niet aan te vragen wanneer je solliciteert.
    • Openstaat voor de mening van anderen, initiatief durft te nemen en graag nadenkt over hoe hij/zij zichzelf kan verbeteren.
    • Een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;

    Over MB-ALL

    MB-ALL houdt toezicht op de APV en overige verordeningen in opdracht van meer dan 133 gemeenten in Nederland (in Domein 1). MB-ALL is, als enige in Nederland, gespecialiseerd in toezicht en handhaving in opdracht van de overheid en werkt niet voor andere opdrachtgevers. Binnen het team Toezicht werken dagelijks meer dan 250 BOA’s, DHW controleurs, toezichthouders, fiscaal parkeercontroleurs, bouwinspecteurs en RO-inspecteurs aan de veiligheid en leefbaarheid in heel Nederland.

    Wordt dit jouw nieuwe baan?

    Solliciteer via het onderstaande formulier, dan nemen onze recruiters zo snel mogelijk contact met jou op.


    MB-ALL is een Great Place to Work; wat houdt dat in?

    Sinds de start van de (top) werkgeverslijst in 2003 zijn de criteria gebaseerd op het medewerkersperspectief (gemeten door de Trust Index) en het managementperspectief (gemeten door de Culture Audit). De criteria zorgen ervoor dat niet zomaar iedere deelnemende organisatie  zich een "Great Place to Work" mag noemen, de criteria zijn als volgt:

      • Een score van 70% of hoger op het medewerkersonderzoek naar vertrouwen, trots en plezier (Trust Index)
      • Vereiste respons op het medewerkersonderzoek op basis van een 95% confidence interval
      • Een score van 21 punten of hoger op de negen thema’s uit werkgeversbeleid (Culture Audit)

    Indien een organisatie voldoet aan de criteria dan kan de organisatie direct, na de terugkoppeling van de resultaten, het label Great Place to Work Certified dragen. MB-ALL mag zich een heel jaar Great Place to Work noemen, in ieder geval tot de volgende evaulatie. Wij zien dit dan ook als continu kwaliteits- en tevredenheidsproces van onze eigen inschatting en nog waardevoller hoe onze medewerkers dit ervaren.

     

    Wil je meer lezen over MB-ALL en onze dienstverlening? Kijk op www.mball.nl.

    Bezoekadres

    Computerweg 6
    3542 DR Utrecht

     

    Policies

    Great Place to Work